بخشنامه‌های مالیاتی

تاریخ: ۱۴۰۴/۰۹/۰۱ شماره: ۷۱۰۰/۱۴۰۴/۵۱۶۴ موضوع: ارسال تصویر دادنامه شماره ۱۴۰۴۳۱۳۹۰۰۰۲۱۵۶۳۳۵ مورخ ۱۴۰۴/۰۸/۲۴ هیأت تخصصی بیمه، کار و تأمین اجتماعی دیوان عدالت اداری (تأیید بخشنامه اصلاح عنوان شغلی) با سلام احتراما به استحضار می‌رساند: در پی شکایت مطروحه مبنی بر ابطال بند «ب» بخشنامه شماره ۱۰۰۰/۱۲۰۱/۱۷۷۷ مورخ ۱۴۰۱/۰۲/۱۸ و ابطال اصلاحیه بند «الف» بخشنامه اصلاح عنوان شغلی و تعیین دستمزد سوابق ناشی از کمیته‌های احتساب سوابق به شماره ۱۰۰۰/۱۴۰۳/۸۰۴۷ مورخ ۱۴۰۳/۰۹/۲۷ نزد هیأت عمومی دیوان عدالت اداری، که پس از طی تشریفات قانونی مطرح شد، نهایتا هیأت تخصصی بیمه، کار و تأمین اجتماعی دیوان عدالت اداری طی دادنامه شماره ۱۴۰۴۳۱۳۹۰۰۰۲۱۵۶۳۳۵ مورخ ۱۴۰۴/۰۸/۲۴ اقدامات سازمان را تأیید نموده است (تصویر پیوست). تحلیل دادنامه: به موجب شکایت طرح‌شده از سوی تعدادی از کارفرمایان، درخواست ابطال بخشنامه‌های ناظر بر اصلاح عنوان شغلی و تعیین دستمزد ناشی از کمیته‌های احتساب سوابق مطرح گردیده بود. شاکیان مدعی بودند که بخشنامه‌های معترض‌عنه خارج از حدود اختیار سازمان و مغایر قوانین کار و تأمین اجتماعی بوده و موجب تحمیل بار مالی غیرقانونی به کارفرمایان می‌شود. دادنامه صادره با استناد به مواد (۳۶) و (۳۹) قانون تأمین اجتماعی تصریح می‌کند: کارفرما مکلف به ارسال صحیح لیست و درج عنوان شغلی واقعی است. در صورت درج عنوان نادرست یا مغایر با شغل واقعی، سازمان مکلف به اصلاح و وصول حق بیمه واقعی است. این اختیار برخاسته از وظیفه قانونی سازمان در حفظ حقوق بیمه‌شدگان و صیانت از منابع صندوق است و مغایر مواد (۱۴۸) و (۱۵۷) قانون کار تشخیص داده نشده است. بنابراین بخشنامه‌های معترض‌عنه در چارچوب تکالیف قانونی سازمان صادر شده‌اند. اصلاح عنوان شغلی برای تعیین دستمزد مشمول بیمه و محاسبه مابه‌التفاوت حق بیمه مطابق وظایف قانونی سازمان بوده و مقررات مورد اعتراض مغایرتی با قوانین کار و تأمین اجتماعی نداشته و خارج از حدود اختیارات سازمان نیست. بر همین اساس و مطابق بند «ب» ماده (۸۴) و ماده (۹۳) قانون دیوان عدالت اداری، هیأت مزبور رأی به رد شکایت صادر نموده است. رأی مذکور برای کلیه واحدهای اداری و قضایی لازم‌الاتباع بوده و تمامی اقدامات سازمان در زمینه اصلاح عنوان شغلی و محاسبه حق بیمه سنوات گذشته بر اساس بخشنامه‌های مذکور معتبر و قانونی می‌باشد. رأی صادره با تثبیت صلاحیت سازمان در اصلاح عنوان شغلی و محاسبه مابه‌التفاوت حق بیمه از حیث حقوقی و مالی برای سازمان اهمیت ویژه دارد. به موجب رأی، سازمان می‌تواند در صورت ارسال نادرست لیست‌های بیمه‌ای، عنوان شغلی را اصلاح و مابه‌التفاوت حق بیمه سنوات گذشته را وصول کند که این امر منبع مالی قابل توجهی برای سازمان ایجاد خواهد کرد. لذا مقتضی است واحدهای حقوقی در تهیه لوایح مربوط به دعاوی مشابه، از دادنامه یادشده بهره‌برداری نمایند. عمران نعیمی مدیرکل امور حقوقی و قوانین

شماره: ۶۰۰۳۱ تاریخ: ۱۴۰۴/۰۴/۱۱  پیوست: دارد جناب آقای مومنی وزیر محترم کشور امیر سرتیپ نصیرزاده وزیر محترم دفاع و پشتیبانی نیروهای مسلح جناب آقای مدنی زاده وزیر محترم امور اقتصادی و دارایی جناب آقای صالحی امیری وزیر محترم میراث فرهنگی، گردشگری و صنایع دستی جناب آقای هاشمی وزیر محترم ارتباطات و فناوری اطلاعات جناب آقای ظفرقندی وزیر محترم بهداشت ، درمان و آموزش پزشکی جناب آقای نوری قزلچه وزیر محترم جهاد کشاورزی جناب آقای اتابک وزیر محترم ،صنعت، معدن و تجارت جناب آقای صراف وزیر محترم علوم، تحقیقات و فناوری جناب آقای صالحی وزیر محترم فرهنگ و ارشاد اسلامی جناب آقای دنیا مالی وزیر محترم ورزش و جوانان جناب آقای علی آبادی وزیر محترم نیرو جناب آقای پاک نژاد وزیر محترم نفت سرکار خانم صادق مالواجرد وزیر محترم راه و شهرسازی جناب آقای کاظمی وزیر محترم آموزش و پرورش جناب آقای عراقچی وزیر محترم امور خارجه جناب آقای پورمحمدی معاون محترم رئیس جمهور و رئیس سازمان برنامه و بودجه کشور معاون محترم علمی ، فناوری و اقتصاد دانش بنیان رئیس جمهور جناب آقای افشین جناب آقای حسین زاده معاون محترم توسعه روستایی و مناطق محروم ریاست جمهوری جناب آقای رفیع زاده معاون محترم رئیس جمهور و رئیس سازمان امور اداری و استخدامی کشور  سرکار خانم بهروز آذر معاون محترم رئیس جمهور در امور زنان و خانواده جناب آقای اوحدی معاون محترم رئیس جمهور و رئیس بنیاد شهید و امور ایثارگران جناب آقای فرزین رئیس کل محترم بانک مرکزی جمهوری اسلامی ایران جناب آقای بابایی کارنامی رئیس محترم کمیسیون اجتماعی مجلس شورای اسلامی جناب آقای سردار زاده کمند فرمانده محترم قرارگاه مرکزی مهارت آموزی کارکنان وظیفه نیروهای مسلح جناب آقای فتاح رئیس محترم ستاد اجرایی فرمان حضرت امام(ره) جناب آقای بختیاری رئیس محترم کمیته امداد امام خمینی(ره) جناب آقای سردار زهرایی فرمانده محترم سازمان بسیج سازندگی کشور جناب آقای دهقان رئیس محترم بنیاد مستضعفان جناب آقای نوده فراهانی رئیس محترم اتاق اصناف ایران جناب آقای عبداللهی رئیس محترم اتاق تعاون ایران سزکار خانم گل پور رئیس محترم کانون عالی انجمنهای صنفی کارگران ایران جناب آقای سیفی  نایب رئیس کانون عالی انجمنهای صنفی کارفرمایی ایران جناب آقای علی بیگی رئیس محترم هیأت مدیره کانون هماهنگی شوراهای اسلامی کار سراسر کشور جناب آقای یار احمدی رئیس محترم مجمع عالی نمایندگان کارگران ایران جناب آقای سیاری رئیس محترم کانون ملی کارآفرینان برتر رسمی با سلام و احترام با استناد به ماده (۱) قانون تشکیل شورای عالی اشتغال مصوب ۱۳۷۷/۰۶/۰۱ مجلس شورای اسلامی و رعایت نصابهای موضوع ماده (۶) اصلاحیه قانون مذکور مصوب ۱۳۹۳/۰۶/۰۴، تصمیمات شورای عالی اشتغال با تأیید رئیس جمهور قابل جرا است لذا به پیوست مصوبات" هشتاد و نهمین جلسه شورای عالی اشتغال مورخ ۱۴۰۴/۰۱/۲۵" که به توشیح رئیس جمهور محترم جناب آقای دکتر پزشکیان رسیده است جهت اجرا ابلاغ می گردد. احمد میدری وزیر و دبیر شورای عالی اشتغال

شماره: 231760 تاریخ: 1400/12/28 پیوست: دارد جناب آقای دکتر عارف معاون اول محترم رئیس جمهور با سلام و احترام؛ در راستای تدوین و تکمیل آیین نامه‌های تکلیفی قانون برنامه پنجساله هفتم پیشرفت کشور مرتبط با این وزارتخانه به پیوست متن پیشنهادی آیین نامه اجرایی بند (ت) ماده (۴) قانون برنامه هفتم با موضوع "تسریع و تسهیل در فرآیندهای پرداخت و وصول مالیات و کسور بیمه از طرف واحدهای کسب و کار از طریق ایجاد فرآیند وصول حق بیمه توسط سازمان امور مالیاتی کشور" جهت استحضار و در صورت صلاحدید سیر مراحل تصویب تقدیم میگردد. لازم به ذکر است آیین نامه پیشنهادی مذکور طی جلسات متعدد کارشناسی با حضور نمایندگان وزارت امور اقتصادی و دارایی، سازمان امور مالیاتی کشور، سازمان برنامه و بودجه کشور اتاق بازرگانی ایران سازمان تأمین اجتماعی و صندوق‌های بازنشستگی تابعه مورد بررسی و تبادل نظر قرار گرفته و با اجماع نظرات، تدوین و نهایی شده است. احمد میدری

شماره: ۲۶۹۳۹۹ تاریخ: ۱۴۰۰/۱۲/۲۴ مدیران کل محترم تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان  موضوع: دادنامه رد تسویه بدون سند با سلام و احترام با عنایت به رای شماره ۲۰-۱۷ مورخ ۱۳۹۷/۰۱/۲۱ هیات عمومی دیوان عدالت اداری مبنی بر این که صرف وجود برگ یا سند تویه حساب، موجد یقین بر پرداخت مطالبات کارگر نمی باشد و ارائه اسناد مثبته پرداخت مطالبات کارگر الزامی است؛ لذا از نظر کارشناسی و مشورتی این اداره کل، مراجع حل اختلاف کار نمی توانند در صورت انکار کارگر مبنی بر دریافت مطالبات به صرف ارائه سند یا برگ تویه حساب از طرف کارفرما رای مقتضی صادر نمایند؛ بلکه در صورت انکار کارگر مبنی بر این که علی رغم امضای تسویه حساب تمام یا قسمتی از مطالبات خود را دریافت ننموده است، ضروری است تا اسناد مثبته پرداخت از طرف کارفرما به مرجع رسیدگی کننده ارائه گردد. احمد غریوی مدیرکل روابط ،کار جبران خدمت و بیمه بیکاری

شماره: ۱۴۰۰/۱۶۶۷۷۵۹ تاریخ: ۱۴۰۰/۱۲/۰۳ پیوست: دارد گمرک‌های اجرایی کشور موضوع: بخشنامه درخصوص برخی کالاهایی که مشمول قاعده ۲A می گردد با سلام و احترام ضمن ارسال تصویر صورتجلسه مورخ ۱۴۰۰/۱۱/۲۳ مابین این سازمان وزارت محترم صم شورایعالی مناطق آزاد و ویژه اقتصادی و برابر با مفاد بند ۳ صورتجلسه یادشده، مقرر شد: کالاهای تولید شده در مناطق آزاد و ویژه اقتصادی که تا تاریخ ۱۴۰۰/۱۱/۲۳ برای آنها گواهی تولید ازسوی سازمان منطقه مربوطه صادر گردیده است، چنانچه مواد و قطعات خارجی بکار رفته در آنها که به گمرک اظهار می شود مشمول قاعده 2A گردد، مشروط به اینکه تعرفه استنباطی در گروه ۴ کالایی قرار نگیرد با رعایت سایر مقررات مربوطه نیاز به اصلاح ثبت سفارش صرفا از حیث اصلاح تعرفه در ثبت سفارش نخواهد بود. بدیهی است حقوق ورودی اظهارنامه های یاد شده بر اساس مأخذ تعرفه استنباطی محاسبه و اعمال خواهد شد. علی وکیلی مدیر کل دفتر واردات