محاسبه آنلاین عیدی و سنوات
سال ۱۳۸۸
محاسبه عیدی و سنوات
اطلاعات پایه
فایلها و لینک نتیجه بعد از محاسبه فعال میشوند
سوالات متداول
پاسخ پرسشهای رایج درباره این محاسبه
مصوبات دستمزد سال ۱۳۸۸ (شورای عالی کار)
ارقامِ مصوبِ حقوق و دستمزد کارگرانِ مشمول قانون کار در سال ۱۳۸۸.
| عنوان | مقدار |
|---|---|
| دستمزد روزانه (ریال) | ۸۷,۸۴۰ |
| پایه ماهانه (ریال) | ۲,۶۳۵,۲۰۰ |
| حق مسکن | ۱۰۰,۰۰۰ |
| بن خواربار | ۱۰۰,۰۰۰ |
| حق اولاد (هر فرزند) | ۲۶۳,۵۲۰ |
| پایه سنوات روزانه | ۱,۲۵۰ |
| درصد افزایش | ۲۰ |
| حداقل عیدی | ۵,۲۷۰,۴۰۰ |
| حداکثر عیدی | ۷,۹۰۵,۶۰۰ |
مصوبه سال ۱۳۸۸ در یک نگاه
مصوبه شورای عالی کار برای سال ۱۳۸۸ این ارقام را تعیین کرد: حداقل دستمزد روزانه ۸۷,۸۴۰ ریال؛ حقوق پایه ماهانه ۲,۶۳۵,۲۰۰ ریال؛ حق مسکن ۱۰۰,۰۰۰ ریال؛ بن خواربار ۱۰۰,۰۰۰ ریال؛ حق اولاد هر فرزند ۲۶۳,۵۲۰ ریال؛ پایه سنوات روزانه ۱,۲۵۰ ریال. درصد افزایش حداقل مزد نسبت به سال قبل ۲۰٪ بود.
نسبت به سال ۱۳۸۷: حداقل دستمزد روزانه از ۷۳,۲۰۰ ریال به ۸۷,۸۴۰ ریال رسید (+۲۰٪)؛ حق مسکن بدون تغییر ۱۰۰,۰۰۰ ریال ماند؛ بن خواربار بدون تغییر ۱۰۰,۰۰۰ ریال ماند؛ پایه سنوات روزانه بدون تغییر ۱,۲۵۰ ریال ماند.
تصور کنید کارگری متأهل با یک فرزند و یک سال سابقه، در سال ۱۳۸۸ سی روز کامل کار کرده. جمع ناخالص او میشود حقوق پایه ۳۰ روز ۲,۶۳۵,۲۰۰ ریال، بن خواربار ۱۰۰,۰۰۰ ریال، حق مسکن ۱۰۰,۰۰۰ ریال، حق اولاد یک فرزند ۲۶۳,۵۲۰ ریال، پایه سنوات ۳۰ روز ۳۷,۵۰۰ ریال؛ در مجموع ۳,۱۳۶,۲۲۰ ریال. سهم بیمه کارگر (۷ درصد روی اقلام مشمول، بدون حق اولاد) حدود ۲۰۱,۰۸۹ ریال از آن کم میشود و بعد نوبت مالیات است.
عیدی سال ۱۳۸۸: حداقل ۵,۲۷۰,۴۰۰ ریال (۶۰ روز حداقل مزد) و حداکثر ۷,۹۰۵,۶۰۰ ریال (۹۰ روز حداقل مزد)؛ کارکرد کمتر از یک سال بهنسبت حساب میشود.