ماده ۲ قانون تصویب مقاوله نامه ایمنی و بهداشت شغلی ۱۹۸۱ (۱۳۶۰) (شماره ۱۵۵) و سند الحاقی (پروتکل) ۲۰۰۲ (۱۳۸۱) مقاوله نامه ایمنی و بهداشت شغلی
معتبر
۱- این مقاولهنامه شامل همه کارگران تحت پوشش بخشهای فعالیت اقتصادی میشود.
۲- هر عضوی که این مقاولهنامه را تصویب میکند، در نخستین فرصت ممکن پس از مشورت با تشکلهای کارفرمایی و کارگری ذینفع منتخب میتواند همه یا بخشی از گروههای محدودی از کارگران را با توجه به مشکلات ویژهای که در خصوص آنها وجود دارد، از اجرای مقاولهنامه مستثنی سازد.
۳- هر عضوی که این مقاولهنامه را تصویب میکند، در اولین گزارش خود درباره اجرای این مقاولهنامه که به موجب ماده (۲۲) اساسنامه سازمان بینالمللی کار تسلیم میشود، هر گروه محدودی را که ممکن است بر اساس بند (۲) این ماده مستثنی شده باشد با ذکر علل استثنای مزبور فهرست و در گزارشهای بعدی هرگونه پیشرفت در جهت اعمال گستردهتر را بیان خواهد کرد.
۲- هر عضوی که این مقاولهنامه را تصویب میکند، در نخستین فرصت ممکن پس از مشورت با تشکلهای کارفرمایی و کارگری ذینفع منتخب میتواند همه یا بخشی از گروههای محدودی از کارگران را با توجه به مشکلات ویژهای که در خصوص آنها وجود دارد، از اجرای مقاولهنامه مستثنی سازد.
۳- هر عضوی که این مقاولهنامه را تصویب میکند، در اولین گزارش خود درباره اجرای این مقاولهنامه که به موجب ماده (۲۲) اساسنامه سازمان بینالمللی کار تسلیم میشود، هر گروه محدودی را که ممکن است بر اساس بند (۲) این ماده مستثنی شده باشد با ذکر علل استثنای مزبور فهرست و در گزارشهای بعدی هرگونه پیشرفت در جهت اعمال گستردهتر را بیان خواهد کرد.