
ضرورت فعالیت کامل کارگزاریهای های رسمی در تمامی فرآیندهای واگذار شده
تاریخ بخشنامه
۱۳۹۷/۱۰/۲۳
دستهبندی
مقررات بیمهای
وضعیت سند
معتبر
آخرین بروزرسانی
۱۴۰۴/۰۱/۳۰ ۱۱:۲۰
تحلیل این بخشنامه با راوینکس
خلاصه کاربردی راوینکس
این دستور اداری تأکید میکند کارگزاریهای رسمی تأمین اجتماعی باید در تمام کارهای میدانی واگذارشده، بهویژه بررسی وضعیت اشتغال دریافتکنندگان بیمه بیکاری و کارگران ساختمانی، فعالیت کامل داشته باشند تا از خروج بیمورد منابع سازمان جلوگیری شود. به کارگزاریها یک ماه مهلت داده شده تا شرایط خود را تکمیل کنند و در صورت عدم ثبت آمار عملکرد، موضوع باید با ذکر دلیل به اداره کل امور کارگزاریها گزارش شود.
متن کامل بخشنامه
تاریخ:۱۳۹۷/۱/۲۳
موضوع: ضرورت فعالیت کامل کارگزاریهایهای رسمی در تمامی فرآیندهای واگذار شده
تحلیل عملکرد کارگزاریها و بهبود فرآیندهای سازمانی
سلام علیکم
با صلوات بر محمد و آل محمد ( ص )
احتراما با عنایت به ضرورت تحلیل عملکرد کارگزاریهای تابعه به منظور بررسی میزان تأثیر گذاری بر منابع و مصارف سازمانی، کاهش حجم مراجعات، افزایش میزان رضایتمندی و .... و همچنین با توجه به نتایج حاصله از گزارشات تحلیلی صورت پذیرفته در همین راستا، حسب الامر مدیر عامل محترم سازمان در هامش نامه شماره ۷۰۷۰٫۹۶٫۲۱۱۴ مورخ ۹۶٫۱۱٫۳۰ ( تصویر پیوست ) مبنی بر ضرورت انجام اقدامات مؤثر در کلیه کارگزاریها و استفاده از تمامی ظرفیت های موجود مقتضی است دستور فرمایند ضمن تأکید و ابلاغ موضوع به کلیه واحدهای اجرایی ( شعب و کارگزاریهای تابعه ) و همچنین همکاران حوزه واحدهای ستادی در سطح ادارات کل استانها مبنی بر ضرورت فعالیت کلیه کارگزاریها در امور میدانی واگذار شده به ویژه فرآیند بررسی وضعیت اشتغال مقرری بگیران بیمه بیکاری و فرآیند بررسی وضعیت اشتغال کارگران ساختمانی به منظور ممانعت از خروج من غیر حق منابع و اعمال دقت نظر کافی در نحوه استفاده از منابع سازمانی شرایط به گونه ای مهیا گردد تا زمینه استفاده از کلیه پتانسیلهای موجود از درگاه کارگزاریهای رسمی به صورت کامل و جامع فراهم گردیده و نتایج قابل قبول و قابل توجهی را حاصل نماید .
از این رو مقتضی است پس از ابلاغ این دستور اداری و تعیین مهلت زمانی حداکثر یک ماهه برای کلیه کارگزاریهای تحت پوشش جهت تطبیق و تکمیل شرایط و وضعیت خود به منظور اجرای کلیه فعالیتهای میدانی ، چنانچه پس از مهلت تعیین شده آمار عملکردی از کارگزاریهای تابعه در این زمینه به ثبت نرسیده باشد مراتب را صراحتا با ذکر دلیل جهت اخذ تصمیمات لازم به اداره کل امور کارگزاریهای رسمی این معاونت اعلام نمایند.
معاون بیمه ای
بخشنامههای مرتبط
افزایش منابع و کاهش مصارف سازمانی از طریق تقویت امور واگذار شده به کار...
7070-94-187۱۳۹۴/۰۳/۰۱بخشنامه ۵۰۰۰/۱۴۰۵/۲۰۱۰ تأمین اجتماعی درباره بخشش جریمه تأخیر لیست حق ب...
5000-1405-2010۱۴۰۵/۰۷/۰۵تمدید مهلت دریافت حق بیمه بیمهشدگان خاص و لیست و دریافت حقبیمه تیر م...
5000-1405-1541۱۴۰۵/۰۵/۳۱رای شماره ۱۱۲۶ مورخ ۱۴۰۱/۰۶/۱۵ هیأت عمومی دیوان عدالت اداری(بندهای ۱ و...
1126۱۴۰۱/۰۶/۱۵اعطای مرخصی استعلاجی، استحقاقی یا اجباری به کارکنان در معرض خطر
2000-98-3018۱۳۹۸/۱۲/۱۰ساعت کاری
2000-98-3016۱۳۹۸/۱۲/۱۰
| شماره بخشنامه | تاریخ انتشار | عنوان بخشنامه |
|---|---|---|
| 7070-94-187 | ۱۳۹۴/۰۳/۰۱ | افزایش منابع و کاهش مصارف سازمانی از طریق تقویت امور واگذار شده به کار... |
| 5000-1405-2010 | ۱۴۰۵/۰۷/۰۵ | بخشنامه ۵۰۰۰/۱۴۰۵/۲۰۱۰ تأمین اجتماعی درباره بخشش جریمه تأخیر لیست حق ب... |
| 5000-1405-1541 | ۱۴۰۵/۰۵/۳۱ | تمدید مهلت دریافت حق بیمه بیمهشدگان خاص و لیست و دریافت حقبیمه تیر م... |
| 1126 | ۱۴۰۱/۰۶/۱۵ | رای شماره ۱۱۲۶ مورخ ۱۴۰۱/۰۶/۱۵ هیأت عمومی دیوان عدالت اداری(بندهای ۱ و... |
| 2000-98-3018 | ۱۳۹۸/۱۲/۱۰ | اعطای مرخصی استعلاجی، استحقاقی یا اجباری به کارکنان در معرض خطر |
| 2000-98-3016 | ۱۳۹۸/۱۲/۱۰ | ساعت کاری |
