وب سایت آموزش قوانین مالیاتی

الحاق یک تبصره به ماده (1) آئین نامه اجرایی ادامه بیمه بطور اختیاری درخصوص اتباع خارجی

بازگشت دانلود اپلیکیشن
  • وضعیت : معتبر است
  • دسته بندی ها : مدیرعامل

  • تاریخ بخشنامه : ۱۳۹۶/۱۲/۰۲

  • 1000-96-13217 شماره بخشنامه :

در صورتی که فایل پیوست، متن بخشنامه، شماره و یا هر قسمتی از بخشنامه دارای خطا می باشد در کادر توضیحات وارد نمایید.

آموزش مالیات

شماره:1000/96/13217
تاریخ:1396/12/2
موضوع: الحاق یک تبصره به ماده (۱) آئین نامه اجرایی ادامه بیمه بطور اختیاری در خصوص اتباع خارجی
اداره کل تأمین اجتماعی استان ....
به منظور شفاف سازی ایجاد وحدت رویه و در راستای تعمیم و گسترش پوشش بیمه ای به اتباع خارجی هیأت امناء سازمان تأمین اجتماعی طبق بند (۵) مصوبه هفتاد و چهارمین جلسه مورخ ٩٦٫٠٥٫١٦ با الحاق یک تبصره به ماده (۱) آیین نامه ادامه بیمه بطور اختیاری مصوب ٨٥٫٠٦٫٢٦ و اصلاحیه مورخ ۸۶٫۱۱٫۲۰ شورای عالی تأمین اجتماعی به شرح ذیل موافقت نمود: اتباع خارجی که دارای مجوز اقامت و اشتغال میباشند و به هر دلیل رابطه بیمه پردازی آنان قطع شده باشد و دارای شرط حداقل سی روز سابقه پرداخت حق بیمه باشند میتوانند با رعایت قوانین مربوطه و سایر شرایط مقرر در آیین نامه بیمه اختیاری مصوب ۸۵٫۰۶٫۲۶ شورای عالی تأمین اجتماعی نسبت به ادامه بیمه بصورت اختیاری اقدام نمایند ". لذا با توجه به متن مصوبه مزبور نظر واحدهای اجرایی را به موارد ذیل معطوف می دارد:
۱ - اتباع خارجی که دارای حداقل ۳۰ روز سابقه پرداخت حق بیمه قابل قبول نزد سازمان می باشند میتوانند با رعایت مفاد مندرج در بخشنامه جایگزین (٦٥١) امور فنی بیمه شدگان و ارائه مجوز اقامت معتبر نسبت به انعقاد قرارداد ادامه بیمه بطور اختیاری اقدام نمایند.
۲ - اتباع خارجی در طول دوره بیمه پردازی می بایست دارای مجوز اقامت معتبر باشند. بنابراین واحدهای اجرایی مکلفند در زمان صدور برگ پرداخت حق بیمه تاریخ اعتبار مجوز اقامت را کنترل و از دریافت حق بیمه پس از انقضای مهلت یاد شده اجتناب نمایند.
مسئول حسن اجرای این دستور اداری مدیران کل معاونین بیمه ای روسا و کارشناسان ارشد امور فنی بیمه شدگان نامنویسی و حسابهای انفرادی وصول حق بیمه و امور فنی مستمریهای ادارات کل استانها روسای واحدهای اجرایی و مسئولین ذیربط در شعب خواهند بود.
و من ا... التوفيق
مدیر عامل
دانلود پی دی اف
فایل پیوست

نظرات کاربران

تعداد نظرات : 0